Analisi titolarità invenzioni del lavoratore
Il servizio di analisi della titolarità delle invenzioni del lavoratore consente di analizzare il profilo della proprietà intellettuale nell’ambito di un rapporto di lavoro.
L’analisi della titolarità delle invenzioni del lavoratore è uno dei servizi dedicati dell’area diritto del lavoro. La ripartizione della proprietà intellettuale (brevetti, invenzioni, software, ricerche, creatività in genere) è disciplinata dal contratto di lavoro o dalla Legge.
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Chi richiede il servizio
Il servizio di analisi della titolarità delle invenzioni viene richiesta dal lavoratore o dall’impresa per indagare a chi appartiene la proprietà di:
- Software;
- Know-How;
- Creatività in genere;
- Design;
- Ricerche:
- Informazioni riservsate..
L’analisi della titolarità delle invenzioni del lavoratore viene richiesta nel caso in cui l’invenzione sia effettuata durante l’esecuzione della prestazione lavorativa.
Il servizio viene spesso richiesto in combinazione con la valutazione di eventuali patti di non concorrenza a carico del dipendente.
Le caratteristiche del servizio
L’analisi della titolarità delle invenzioni del lavoratore include:
- l’analisi del contratto di lavoro;
- della proprietà intellettuale coinvolta.
Il nostro servizio di analisi del contratto di lavoro include:
- Un primo confronto – mediante appuntamento in studio o in videoconferenza – finalizzato alla raccolta delle informazioni e ai documenti utili all’analisi del contratto e della proprietà intellettuale coinvolta;
- Un’opinione legale illustrativa in riscontro ai quesiti del cliente;
- La formulazione di una eventuale strategia di azione, finalizzata alla tutela degli interessi della parte assistita.
I vantaggi
Lo studio Canella Camaiora vanta una consistente esperienza in materia di diritto del lavoro e di proprietà intellettuale. Inoltre, lo studio è altamente qualificato in materia di processo civile e lavoristico.
L’esperienza ci consente di rendere valutazioni chiare, accurate e realistiche, anche in termini di opportunità e in relazione ai vantaggi ottenibili per via legale.
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