Strategia contrattuale e reputazionale per centro terapeutico con collaboratori esterni
Tutela del marchio, revisione dei contratti e introduzione di un sistema di certificazione
Ottobre 2024
Richieste del cliente
Un centro operante nel settore terapeutico ha segnalato criticità nella gestione dei rapporti con collaboratori esterni, con particolare attenzione alla tutela della propria reputazione, all’uso delle strutture e al controllo sull’impiego del marchio e del know-how aziendale.
Strategia
Lo Studio ha proposto una revisione articolata della struttura contrattuale, distinguendo i collaboratori per livello e funzione, e introducendo clausole specifiche su esclusiva, non concorrenza e comportamento professionale. È stato inoltre suggerito un sistema di certificazione interna, vincolante per l’utilizzo del marchio, che consenta di assicurare qualità, reputazione e nuove opportunità di monetizzazione. A supporto del modello, è stata infine proposta l’adozione di un Codice Etico, utile a regolare i rapporti anche dopo la cessazione della collaborazione, preservando la continuità e l’affidabilità percepita dal pubblico.
Team: C. Martinez Di Leo, A. Canella